Heute spreche ich mit dem Unternehmensberater Rudolf Bleicher, der schon früh auf die harte Tour lernen musste, wie fragil ein Unternehmen sein kann, wenn sich Führung und Mitarbeiter nicht auf die richtigen Themen konzentrieren. Die Schwierigkeit dabei: Je nachdem, in welcher Phase das Unternehmen ist, verschieben sich die entscheiden Themen immer wieder beträchtlich. Während beispielsweise in der Gründungsphase um jeden Preis möglichst viel Umsatz ins Haus muss, sollte sich der Fokus mit zunehmendem Wachstum auf den Aufbau von Systemen und Prozessen verschieben.
In unserem Gespräch gehen wir diese Themen anhand konkreter Beispiele und anhand eine Infographik, die Sie in den Show-Notes finden, durch.
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Hier die Video-Version des Interviews:
Hier die Infographik über die wir sprechen:
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